1월, 2018의 게시물 표시

무료 음악 듣기 사이트 이용하기

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대중가요나 팝송 그리고 다양한 국가의 노래를 들을 때에는 우리나라의 음원 사이트를 이용하시면 편하게 이용할 수 있습니다. 다만 유료로 결제를 해야만 이용을 할 수 있는데요. 하지만 무료로 이용할 수 있는 방법도 있는데요. 저작권이 있는 음원을 무료로 드는 것은 불법이 될 수도 있기 때문에 판단은 여러분들께서 하시면 되실거 같은데요. 지금 부터 한번 알아보도록 할게요. 4shared 라고 하는 사이트 인데요. 여기 를 클릭 하시면 바로 접속을 하실 수가 있습니다. 때로는 정상적으로 접속이 안될 수도 있으신데요. 그럴 경우에는 vpn 을 이용하여 다른 국가를 통해서 접속을 해야 합니다. 우리나라에서 해당 사이트를 막아두는 이유는 국내에서 음원을 무료로 듣거나 다운 받는 것은 불법이기 때문 입니다. 특정 음원의 커버 역시 저작권이 있을 수 있는데요. 해당 사이트에서는 개인이 직접 연주 혹은 제작을 하거나 커버를 한 음원 이 있습니다. 해당 음악을 선택해서 듣거나 다운 받는 것은 불법은 아니겠죠. 예시를 통해 사용방법을 보도록 할게요. 무료 음악 듣기 사이트인 4shared 사이트에서 노래 제목을 검색 합니다. 그리고 검색된 결과에 여러개의 음원이 나오게 되면 선택을 해서 들으시면 됩니다. 그리고 아래쪽에 다운로드 버튼이 있는데요. 다운로드 받을 수 있는지 정확히는 모르겠습니다만 아마 될걸로 보여집니다. 혹시나 모르니 다운 받고 난 이후에는 바이러스 검사를 꼭 해보시길 바랄게요. 그럼 이만~

커플무료궁합 및 운세 보는 사이트

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우리나라에서는 남녀가 만날때 궁합을 보는 경우가 많이 있어요. 단순히 사귀는 사이라고 한다면 크게 신경을 쓰지 않지만 결혼을 하여 두 사람이 하나의 가정을 만들려고 할때 그리고 선을 보거나 할때에는 특히 애용이 되는 것이 바로 궁합입니다. 대부분의 경우 철학관이나 점집에 방문을 해서 복채를 지불하고 보게 되는 경우가 대부분인데요. 인터넷에는 이를 무료로 볼 수 있는 곳들이 존재 합니다. 다양한 무료사이트 들이 있지만 결과적으로 결제를 유도하는 경우가 간혹 있습니다. 저의 경우에는 각 금융 사이트에서 서비스 하고 있는 궁합정보 서비스를 이용하고 있는데요. 2018 토정비결부터 운세 그리고 커플무료궁합 까지 볼 수가 있습니다. 지금 보시는 화면은 농협인터넷뱅킹 사이트 입니다. 농협을 이용하지 않으셔도 이용할 수 있으니 누구나 접속을 하시고 위와 같이 상단 메뉴에서 메뉴더보기를 누르시고 부대서비스 내에 컬쳐홀릭을 클릭해주세요. 그럼 좌측에 메뉴들이 있는데 제일 아래쪽에 있는 운세를 클릭 합니다. 이곳을 클릭 하시면 토정비결과 운세보기 등이 있는데 그냥 운세를 클릭하셔서 들어가시면 됩니다. 기본 화면에는 토정비결과 운세등의 정보들을 볼 수가 있습니다. 화면을 제일 아래쪽으로 가서 확인을 하시면 되시는데 중간에 보시게 되면 위와 같이 월간종합운세와 프리미엄 로또 운세 및 내운명의 배우자 등 다양한 메뉴들이 있어요. 궁합을 보는게 아니라 혼자 보실려고 한다면 내 운명의 배우자 같은 서비스를 활용하셔도 되시는데 우리는 커플무료궁합을 보기 위함이니 화면 제일 아래쪽으로 이동을 합니다. 지금 보시는대로 운세 전체보기가 있는데요. 애정/궁합 이라고 되어 있는 카테고리로 이동을 합니다. 클릭을 하시면 지금 화면에는 보이지 않지만 정통궁합 이라고 되어 있는 곳이 보이게 되실 거예요. 그럼 사주 정보 입력을 합니다. 일단 자신의 이름을 입력하고 성별과 생년월일을 넣어주세요. 그리고 난 이후에 상대방 이름을 입력을 하고 역시

최신 양육비 산정기준표, 이혼 후 양육비 계산하기

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2018년 계획들은 많이 세우셨죠? 새해에 울리는 종소리를 들으면서 건강을 위해서라든지 사업이나 금전 부분에서 좋게 해달라고 소원을 비는 경우도 많을 겁니다. 개인적으로는 건강과 가정의 화목을 빌었었는데요. 아무래도 가정의 불화가 아이들에게는 물론 그리고 가정의 경제에도 영향을 끼칠 수 밖에 없을거 같아요. 헤어질때에는 그만한 이유가 있겠지만 그렇게 되면 어린 자녀가 있을 때 양육비 계산 등에 대한 문제도 있을 수 있게 됩니다. 이혼을 하게 되면 양육비 산정기준표 에 맞게끔 자녀 양육비에 대해 책임을 가지고 이를 분담을 하게 합니다. 이는 부모가 소득이 없다고 하더라도 최소한으로 이행해야 하는 부분으로 절대적으로 지켜야 한다고 볼 수가 있어요. 지금 부터 보실 양육비 산정기준표는 2017년 기준으로 만들어졌고 가장 최근 2017년 11월 17일 에 서울가정법원 새속식 게시판에 올라와 있는 내용을 기준으로 알려드리도록 할게요. 해당 내용은 서울가정법원에 있는 내용 이니 원하시는 분들은 이곳 을 클릭하셔서 직접 방문을 하시면 되시겠습니다. 최상단에 있는 부분은 부모의 합산 소득을 계산 한 것입니다. 그리고 좌측에 있는 것은 자녀의 나이 인데 최대 고등학교 재학 기간인 만 18세까지 부모는 양육비를 책임을 져야 해요. 최소 금액과 최대 금액이 정해져 있습니다. 그리고 이혼 협의 혹은 판결시 정해지는 부분이 나눠져 있는거 같네요. 지금 보시는 그림은 아들이 6세에서 11세 사이라고 가정하고 부모의 소득은 400만원에서 499만원 사이라고 역시 가정을 했을때 나오는 금액 입니다. 분홍색으로 되어 있는 딸의 표준 양육비 역시 해당 기준을 했기 때문에 달라 보이는 것이지 딸일때 더 많이 내는 것은 아니라고 보시면 될거 같아요. 위 예로 양육자녀가 2명일 경우에 총 2,512,000원의 양육비를 내야 한다.. 라는 것이고 여기에서 가산 감산 요소가 별도로 있을 경우 나눠지게 됩니다. 그리고 양육을 하는 부 혹은 모 측은 40%를 부

keb하나은행 자동이체 신청방법

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많은 분들이 금융사이트를 이용하고 계실겁니다. 예전에는 은행에 직접 방문을 해야만 업무처리를 할 수가 있었는데 지금은 언제 어디서든 인터넷뱅킹이 되면 편리하게 할 수가 있어져서 시간적으로도 편리해진거 같아요. 그리고 아이들 학원비나 계비 등 특정한 날에 동일한 금액을 송금을 해야 할 때가 있는데 이때에는 자동이체 신청을 하시게 되면 편리하게 사용을 할 수가 있을거 같습니다. 오늘 시간에는 keb 하나은행 자동이체 신청 방식을 알아보도록 하겠습니다. 사실 다른 은행에서도 거의 동일한 방식으로 이용하실 수가 있게 되실 건데요. 방법 자체는 어렵지 않습니다. 로그인을 하시고 상단에 있는 이체 버튼을 눌러줍니다. 그럼 다양한 이체 형태가 있는데 자동 이체라고 되어 있는 것을 눌러주세요. 간단학 약관이 나올거고 은행에 따라 나오지 않을 수도 있습니다. 내용을 읽어보시면 되시고 별도로 읽어보지 않으셔도 되실거 같아요. 동의 함 버튼을 누르고 다음 화면으로 이동을 합니다. 일단 저는 큰 딸의 미술학원비를 자동이체 하도록 할게요. 우선 출금 계좌를 선택을 합니다. 하나은행의 계좌는 하나밖에 없지만 그래도 그 하나를 선택을 해야 되더군요. 그리고 계좌비밀번호 입력을 하시고 상대방의 은행 정보를 입력해주시면 됩니다. 그리고 매달 동일한 금액이 지정이 될텐데 10만원이라고 하네요. 여러분들께서는 자동이체 하는 금액을 선택을 해주시면 되겠네요. 이체지정일 부분은 주기를 선택 합니다. 주기는 매달 넣는 것이기 때문에 1개월로 선택을 하시고 그 이후에 출금이 되는 날짜 즉 이체를 하실려고 하는 날짜를 선택을 해주세요. 만약 이체를 하고자 하는 날짜가 토요일이거나 공휴일일때에는 이체가 진행이 되지 않기 때문에 공휴일 전에 보낼건지 후에 보낼건지를 휴일 이체처리르 통해 설정 할 수가 있습니다. 그리고 완료를 하게 되면 타행일 경우에 건당 수수료가 발생을 한다고 되어 있는데 아마 급여계좌를 이용하시거나 하는 등 다양한 설정이 되어

2018년 최저임금 후유증 벌써부터 나온다

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2018년 최저시급이 드디어 적용이 되었습니다. 알바들도 꽤나높은 급여를 받을 수 있게 되었고 한시간 일을 하면 빅맥세트를 하나 사고도 바나나 우유까지 덤으로 먹을 수 있게 되었습니다. 물론 조금씩 차이가 있을 수 있는 점 양해바랍니다. 2017년도 6,470원에서 2018년 7,530원으로 16.4%가 인상이 되었죠. 알바가 아니더라도 미화직원들의 경우 최저임금 계산 (6470*209시간) 으로 하게 되면 약 20만원 이상 인상이 되게 되어서 2018년에도 최저임금 이지만 그래도 인상된 급여를 받게 되었습니다. 1차적으로 자영업자들 뿐만 아니라 대기업에서도 인력 감축 즉 인건비 절감을 최우선으로 적용을 하고 있습니다. 신세계에서 주 35시간으로 5시간 즉 하루 8시간 근무에서 7시간 근무로 변화를 주었고 급여 변동없이 진행이 된다고 했습니다. 엄청난 복지혜택이라고 볼 수가 있습니다. 하지만 일각에서는 근무시간을 단축함으로써 실질적인 급여는 줄어들게 될 수 밖에 없다고 보여집니다. 단순히 급여 자체는 변동이 없겠지만 앞으로 급여인상이 될때 35시간으로 적용이 되게 되면 주 40시간 일때 209시간 적용 이지만 35시간 일때에는 183시간 정도만 적용이 되게 됩니다. 나중에 최저시급이 만원이 될 경우 다른 사람은 209만원을 받지만 주 35시간을 하는 분들의 최저임금을 적용하면 183만원을 받게 되는 것이죠. 이 뿐만이 아닙니다. 한시간 근로시간 단축이 되었다고 하지만 오전 오후 등의 파트가 나뉘어진 마트나 서비스직 종사자 분들은 근로강도가 높아질 수 밖에 없게 됩니다. 실제로 2018년 인건비 상승으로 인해 인원 감축을 하는 기업들도 있고 아니라면 시간을 감축하여 최소한의 급여만 인상하기 위해 발버둥을 치는 기업들이 많아집니다. 예를 들어 오전 오후조로 나눠져 있는 직종이 있다고 가정을 할게요. 원래는 7시 ~ 16시 조와 12시 ~ 21시 조가 있다고 합시다. 한시간씩 줄이거나 휴무를 늘리는 등의 방안을 쓰게 되면 7시 ~ 1